順理成章踏入時髦行業
現今社會一直強調年輕人必須要生涯規劃，在1996年剛從溫哥華求學回國的李逸，當初並沒有設定任何方向，這一點可能會讓現代的父母抓狂吧！而李逸的父親李南山當時在旅遊業，已經是大陸市場的開創元老，然而父親事業的忙碌對忙著求學的子女來說，年紀尚輕的李逸，對旅行業的體認並不深刻。
回想從前，李逸小時後只覺得父親的工作是「帶別人去玩」，年紀稍長以後，對旅行業的觀點則變為前衛、時髦、活潑。這對剛念書回國，個性活潑樂觀的李逸來說，「時髦」的旅行業工作，當然求之不得，因而順理成章進入父親公司，從票務開始做起，進來後的努力與辛苦，從李逸的口中談起，大都是淡如過往輕煙般……
姐弟齊心‧內外分工打拚
李逸姐姐李欣，目前也在家族旅行事業擔任要角，回憶剛踏入這行，她笑著繼續說，「我是在2000年從國外求學後回到台灣，會進入西南旅行社，『自己不用找工作，就有事情做』是最大的誘因。」雖然李欣踏進旅行業的初衷，聽起來有點莞爾，但其實姐弟倆在父親公司一同工作，卻能發揮良好的分工。李逸負責經營、管理；李欣負責財務、人力與後勤，看似男主外、女主內的分工，但其實李欣的細心與婉約，卻常能發揮畫龍點睛之效。
「其實我一直覺得我很幸運，公司基礎打得好，有貴人相助。但實際上我很了解，沒有基礎打得好，就不會生病的道理，我們也必須24小時不斷打拚，而很多時候貴人可能都是我自己。」溫柔的李欣用自信的口吻如是說。乍見李欣的人可能都會感受到所謂嬌嬌女的印象，但她可是會自己修水管、馬桶，打小強（沒錯就是蟑螂）的女中豪傑。尤其算一算在國外求學也有8年的時間，自己背著行囊走遍美國、歐洲各地，碰到的挑戰，唯有靠自己解決，但李欣同時笑著強調，「自己還是喜歡依賴的。」
上代交棒‧事業e化轉型
至於父親帶領李逸入行，是否有所謂的經驗傳承，或教導的方法？李逸說，「剛開始從票務、送票、訂位、出票一路做上來，慢慢的讓父親帶著參加會議場合、認識航空公司，加重工作能量，大概也就是這樣學習上來，好像也沒有什麼特別的傳承。」上一代的父母，似乎總是習慣帶著子女，從旁關注，不需要多餘的言語，回想起來好像沒有太多的指導，其實一甲子的功力都從中灌輸給下一代了。
提到迎家國際旅行社的轉變，李逸神采飛揚地說，「剛入行時，e化不興盛，當初用傳真、文件處理所有大小事，而現在則是藉由管理軟體、MSN、Skype進行公司內部作業，傳統的作業方式已漸漸淘汰。」另一方面，2005年10月正式上線的愛遊網（ilovetravel.com.tw），消費者可在網上直接訂購行程，透過信用卡線上刷卡完成交易，希望1年內可大幅度成長。這個由李逸花了1年時間生下的e化寶貝，從他的口吻中，感受到無比的欣喜與自豪，更有著第二代年輕人的自信與認真。
另外，西南旅行社在2004年年底，搬到現在的辦公大樓，視覺開放的玻璃落地窗辦公室，工作人員上班情形外人一覽而知，與一般傳統旅行社大大不同。活力、活潑是給人的第一印象，再加上裝潢的現代感，似乎與10年前李逸剛進行，心中所想的「時髦」產業不謀而合。
環境磨練‧茁壯公司版圖
經過10年努力，未來旗下旅行板塊有何目標？李欣首先說，「把事情做好，最重要。我們不想創造潮流，但一定要跟上潮流。」李逸接著表示，「團隊認真、收益穩定，員工安居樂業，有錢賺，就好了。」簡單一句安居樂業，其實對旅行社這個看老天吃飯的產業，非常難能可貴。
回首97年金融風暴，美元匯率從26元升至33美元，匯率劇烈的變動，李逸說當時只能用「很慘」來形容；2003年SARS衝擊，西南旅行社更是少數不減薪、不強迫員工休假的業者。但當時實在沒業務上門，員工來公司沒事做怎麼辦？李逸笑著回憶說，「所以那段日子很多員工廚藝大增，因為當時公司想出分組做午飯的點子，一起研發新菜色，來增進大家的口福；或是教育訓練，安排各種課程，像是美姿禮儀等，大概這樣撐過了3個月。」現在看來，或許讓人笑中帶淚，但卻無形中凝聚組織團隊的向心力，照顧了員工生計，也令人感念。
至於父親給他們的影響？李欣說，「其實父親都任由我們自己發展，母親在教育方面反而著墨比較多，尤其是父母給我們很好的基本教育，讓我們應對進退得宜。另外比較特別的是，一般年輕人都亟欲脫離家庭束縛，但我們家2個小孩與父親，都從事同樣的行業，有了更多交集與共同點，非常幸運。但目前大家各自忙碌，全家人能聚在一起我想一年不超過10次。」
採訪中，有點可惜的是父親李南山不在現場，因為，他正在世界各國旅行，過著退休後，雲遊四海享受自己的人生。想想，這是件美事，也讓人釋懷了！
而李逸在言談中不停強調的「正確道德觀念」，以及為員工福利與前途著想、對自己負責等等，似乎能嗅出上一代企業家的味道。上一代前輩們開創事業的拚命與努力，與正派經商之王道，下一代李逸已從中潛移默化的實踐，李逸本身可能不自覺，但這就是來自於父親對他最大的影響吧！
~李欣~ 說說心裡話
「父親現在終於有自己時間，做自己最喜歡的事，但我反而希望父親多點時間來工作，我就可以少做點。」李欣開玩笑地說。她進一步說著，「其實非常感謝父親留下很好的團隊，雖然以前父親很忙，我也忙著讀書，體驗不深。但進來工作後才知道，隨時努力才會好，市場如果沒有向上，就是下降的道理。」雖然直到訪問結束，覺得李欣與溫柔還是畫上等號，但口吻中透露的自信與打拚性格，卻讓女性的魅力，賦予更多迷人特質。
~李逸~ 說說心裡話
說起父親，李逸從小到大的感覺，努力、努力、再努力的印象，深植他心。「小時後看著父親從送件開始，一人慢慢做起，將近20年努力。直到我進來公司5、6年後，父親放手，不接觸公司業務、不管理，終於放下重擔雲遊四海了。」但仔細追問下去，李逸笑著說，其實父親看似好像去大陸、美加找朋友，其實一直還是很關心公司，或許正在暗中幫我們找點、佈線吧。
